仕事の愚痴を吐く
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No:86376. 2018年11月21日 07:14PM, たか

腹立つ

怒ってます 送別会の話しがあって、嫌いなおばさんから辞める子があなたも呼んでって言ってるからこの日空けといてって言われた
マジ不愉快…行くわけないし…


 

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No:86375. 2018年11月21日 07:08PM, はな

キモいおばさん

怒ってます 40代の職場のおばさんで結婚してるのに若い男から好かれて、その気になってちょーしこいてるおばさんマジウザい!
会社でも不倫だって噂されたり、専務から職場の雰囲気を乱すなみたいな注意されたら仕事に対するやる気なくなる。
注意されたにもかかわらず、イチャイチャしてる!
人が一所懸命仕事してるのに、自分は終わってるからって感じで、大きい声で事務所で話す。
仕事終わりに事務所で片付けなきゃいけないものがあるのに、その男が出張とかで居ないとその仕事しない!
すごく仕事の目障り!


 

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No:86374. 2018年11月21日 07:01PM, 匿名希望

泣きたい… 転職してまだ入社して1ヶ月経ってませんよ?
そりゃあいくら似た職種やってたからって、いくら何でもやったことの無いことまでさせられたら納期も遅れますわ!
そりゃ納期が遅れちゃいけない事くらい、子供でも解るけども!
重たい案件が納期長いからって、追加で急ぎ案件(これもやったことない
ものが含まれてた)もさせといて、重たい案件が手に付かなくなると早くしろ!って……(笑)
残業しようと思ったら、払いたくないんか知らんが、定時強制してくるし
先輩と社長の言ってることが真逆で何度も直してるのに、それぞれの意見主張して訳分からんくなるし、そのせいで重い案件遅れてますけど
本末転倒違います?。
会社起こした年月と社員数が合わんのも納得だわ


 

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No:86373. 2018年11月21日 05:59PM, 匿名希望

そお言えばあの店長
自分で友達いないし、昔いじめられてたって
言ってたな
いじめはよくないけど
自分で原因作ってそー
大学も通信制しか行けてないとか言ってたな
お昼はパチ屋で正社員してたけど6日で辞めたって言ってたな

わかりますよ
オーラが嫌われるオーラやもんね


 

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No:86372. 2018年11月21日 05:56PM, 匿名希望

明日は大っ嫌いな店長がいる…
事故にでもあってくれへんかな
12月で辞めるけど
なんせ一緒の空間にいるのすら嫌
お客様への不快をなくすのは当たり前やけど
こっちの不快もなくしてくれよ!
あ、いる限り不快なんで辞めてくださーい


 

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No:86370. 2018年11月21日 05:10PM, 匿名希望

面接の時に勤務日数や曜日を決めて働き始めました。でも実際に働きだしたら現場の主が「あなただけ特別にするわけにいかない」と少々強い口調で言われ、お休みを変更するよう言われました。なんか腑に落ちない…


 

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No:86369. 2018年11月21日 04:59PM, 匿名希望

他人事のように言う女、お前がする仕事なんだよ。
聞こえるだけに腹が立つ。
仕事出来ない女ほど、口出す。
しゃべるな。


 

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No:86368. 2018年11月21日 04:54PM, 匿名希望

意味もわからなくここに来て、よくわからない人達と働いて、よくわからない人達はバカにゴマすって、一生懸命和気合い合いな風装って。見てると茶番劇見てるみたいでアホらしくなる。


 

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No:86367. 2018年11月21日 04:36PM, 匿名希望

お前がやっていることを何故こっちまで保管しないといけない、するわけないだろう。コピーして渡してくれるわけでもないのに。


 

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No:86365. 2018年11月21日 03:43PM, 匿名希望

これだから今の若者はって言われるだぞ❗

怒ってます 新人には誰だって丁寧に教える…

最初はわからなくたって誰も責めたりしない

けど、さすがに現場職で何度も忘れ物するのは俺だって庇いきれないぞ…

こっちは大声出さず、優しくゆっくり所々区切って教えてるのにこっちから聞かないと忘れ物すら気が付かないのは問題だぞ…

メモしてても読み返さないと意味ないし、こっちも1から10まで全部一気に覚えろとは言わない

覚えてほしいところはポイント絞って説明してるだろ…

そこは察してくれ…

こっちも教え方考えるの大変なんだぞ…


 

Res:1. 2018年11月21日 03:56PM, 匿名

非常に分かります。 返事だけはものすごく良いんですけどね。。。

Res:2. 2018年11月21日 04:33PM, 匿名希望

優しく言うと調子に乗るし、きつく言うとパワハラになるし、この世代の管理職ってどうなるんでしょうね

仕事の愚痴

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